00后老板代扣工资尽孝,代了个寂寞尽了个尴尬
科技与创新
2024-07-13 09:20:05
0
导读 “代扣工资尽孝”,后老没注意看成了“代尽孝”,板代还以为老板要亲自给全体员工的扣工父母洗脚捶背磕头。搞了半天是资尽要扣一半工资打给父母,外加送个极... ![](https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/b2caa371f6104ad3bb5b2222619761a6~noop.image?孝代_iz=58558&from=article.pc_detail&x-expires=1663214581&x-signature=TDOlIkTB3KwwZrR7rOB94K3vVC0%3D)
![](https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/169c27326f4a4666b18bff6cc9bf836f~noop.image?_iz=58558&from=article.pc_detail&x-expires=1663214581&x-signature=t7w%2BuVTBKY2zN3QYG9hjdwvaHoM%3D)
“代扣工资尽孝”,没注意看成了“代尽孝”,个寂个尴尬还以为老板要亲自给全体员工的寞尽父母洗脚捶背磕头。搞了半天是后老要扣一半工资打给父母,外加送个极有可能价格虚高的板代小罐茶礼盒。
你要说这老板贴心吧,扣工他把子女的资尽工资水平彻底交了底,那些用高工资谎言宽慰父母的孝代人,情何以堪。个寂个尴尬你要说这老板恶心吧,寞尽他举起的后老又是一个为父母尽孝的大旗,你不扛着,都觉得自己不孝不义。
说到底,你既然打算在员工中间大力提倡尽孝文化,那为什么还要含含混混,把部分负担转嫁给员工呢?这种50%的扣款,不仅可能违反了工资支付的相关条例,更减少了员工亲自将工资交给父母的仪式感。
真想让员工尽孝,还是多推点带薪假,或者组织下员工与父母集体旅游更实际点。礼物与现金,永远都代替不了陪伴。
代扣工资尽孝,实则代了个寂寞尽了个尴尬。这个年轻老板饱满的深情,可能只是一个强撑出的C罩杯,接触到了,只会难堪,因为这本该是情感细腻丰盈的所在,却离着真正的胸怀与关怀,还很远。